肉宅屋

第653节
章节错误/点此举报

小贴士:页面上方临时书架会自动保存您本电脑上的阅读记录,无需注册
    “我也不是什么新人,什么都不懂。在谈生意之前,我还特地去打听过,去了解过对方负责人的人品。找对方公司跟我打过交道,私底下关系还不错的人去了解过。”
    “从对方那儿确认过,那负责人的人品不错,谈生意的时候才从来没有出现过被骚扰女性的情况。生意都是正正经经的谈下来的,在圈中的口碑也不错,我才放心去的。”
    “谁知道去了以后就大变样。当时我是觉得,可能是那负责人伪装的太好,一些私底下的事情并没有被传出来,所以才有了个好名声。可现在我才知道,原来是郑学林你给开了个好头啊!”
    “是你让人觉得,我们公司业务部,不论男女,都能去卖!所以在谈生意的时候,才得不到对方的尊重!”
    周云云也举起手来:“我也遇到过的。”
    其他的年轻人,不论男女,也都举手,表示自己也遇到过类似的情况。
    一名年轻的男同事说:“我以为作为男人,在生意场上还是挺便利的,束缚没有那么多,也没什么亏可以吃。可有一次我遇到一位大姐,四十多岁了,竟然还给了我一张房卡。”
    “我明明没有给过她任何有关于这方面的暗示,她为什么会这么想我?我还想着,难道是我的行为上,有些我自己都不知道,没注意过的不妥,让对方误会了?”年轻的男同事苦恼极了,但现在有了疑问被解答后的放松,“所以后来,我特别注意约束我的言行,可还是照样遇到,我就觉得很奇怪了。现在的生意场上,怎么这么歪风邪气呢?原来是你开的头。”
    郑学林脸色难看极了。
    眼看着一个又一个的同事站出来说出自己的遭遇。
    这锅竟然还都给他背了!
    “是你让咱们公司的声誉变差,以为从咱们公司走出去的员工都可以被这样对待。是你让我们在谈生意的时候遭遇了这么多有色的眼光!”黎笑云说道。
    “你还说你没有影响到谁?”黎笑云冷声说道,“你影响到我们,影响到公司了!”
    “你这是狡辩!”郑学林慌忙的说道,“你们以前遇到的那些事情,那是对方的问题,怎么能推到我的头上?”
    “不要因为我出了这样的事情,你们就可以把那些责任都算到我头上了。”郑学林说道。
    “他们说的没有错。”唐经理走了过来。
    她刚刚也收到那些照片了,赶紧去找林总商议。
    不出所料,林总也收到了。
    想来现在全公司,从总裁到前台,都收到了。
    也只有保洁阿姨因为没有公司统一配备的邮箱,所以才没收到。
    林总表示现在也没别的可能,只能辞退郑学林了。
    郑学林这样的行为,已经给公司的名誉造成了很大的损失。
    林总也能想得到,郑学林这样的行为会带来什么样的恶劣影响和后果。
    现在辞退他,恐怕也不会有什么太好的改变。
    但必须先辞退。
    所以,唐经理在得到林总的回复之后,就赶紧回来业务部了。
    正好,就听到了刚刚黎笑云说的那段话的后面结尾一小段。
    还听到了其他同事说的以前的遭遇。
    男同事还好。
    像林伶俐她们几个女职员,想到以前遭遇到的那些,现在都委屈的眼里含泪,声音哽咽了。
    “唐经理!”众人忙叫道。
    尤其是女职员,都特别感激唐经理。
    这会儿,更是巴巴儿的看着唐经理。
    “业务部的生意,有些是你们自己主动去找,去谈的。还有些是对方找上门的。”唐经理说道。
    “对于对方主动找上门的生意,我都会先去了解一下负责人的人品过往,再看找谁合适。一些惯爱沾些小便宜,对女职员不友好的,我就不会交给女职员来负责。”
    “但是有些我明明也打听过是没有问题的,偏偏派了女职员去,却出了问题。我相信我手底下的这些姑娘们,都是自尊自爱的人。”
    “所以在出了事之后,我不会怀疑我手底下的任何一个人。但是我仍旧会奇怪,到底是哪里出了问题。这也是一直困扰着我,让我百思不得其解的问题。”
    “郑学林,你的事情出来之后,我不是指今天,而是更早的时候。”唐经理说道,“我一下子就联想到了之前困扰我的问题。我就又去打听了下,才知道,原来我们锐势早就名声而在外了。”
    “传言我们锐势的人,可以做点儿那方面的交易。”唐经理说道。
    郑学林知道自己不可能再在公司待下去,但还是忍不住会想要垂死挣扎一下。
    “唐经理,你现在去打听,那你之前为什么不去打听?你这分明就是强行联系嘛!”郑学林现在对唐经理的态度也不客气了。
    反正他不可能再在锐势干下去了。
    唐经理不会再是他的上司,那他还有什么好顾忌的。
    “因为对方是我们的客户,能明目张胆的打听为什么吗?”唐经理冷声解释,“而现在,我只是直接把你说出去,问问是不是因为你而影响到我们公司了,结果得来了肯定的答案。”
    郑学林还要再说,唐经理不给他这个机会了。
    “我没有义务再回答你的问题了。”唐经理说道。
    ------题外话------
    感谢詩音77送的1个棒棒糖~
    大家晚安~
    第1028章 你给我等着
    “你的行为已经给公司造成了极其严重的损失,是林总亲自做的决定。”唐经理说道,“让你即刻离职。”
    到时候,公司还会公开发消息,说出郑学林曾经做的事情。
    表示郑学林的行为与公司以及其他员工无关。
    当然,如果锐势真这么做了。
    那至少在这个行业内,郑学林是无法再待下去了。
    没有哪间公司会要他。
    在明知他做的事情后还要他,就会连累公司的名声儿。
    郑学林可没有价值到能让一家公司赌上自己名声儿还要收他的程度。
    至于别的行业,他或许还有可能发展发展。
    但这些都不在林总的考虑范围内。
    林总才不会考虑郑学林后续饭碗的问题。
    而林总的这一决定,唐经理就没有跟郑学林说了。
    一个是没有必要。
    另一个也是怕说的多了,再引起一些不必要的额外麻烦。
    “这谁让虽然是你的过失,但公司依旧会多付你一个月的工资。”唐经理说道,“这一点,公司已经做得仁至义尽了。”
    “我为公司谈了那么多合同,你们解雇我就解雇我,只给我一个月的工资?打发谁呢!”郑学林不乐意的说。
    他们业务部跟其他部门不一样。
    他们是采用底薪加业务提成的方式。
    合同订单越大,提成越高,赚得越高。
    因此,平时也就不大看得上那点儿底薪。
    正是因为这样的方式,底薪本来也就不高。
    郑学林的底薪只有5000块。
    但是以前看不上,现在郑学林就很看得上了。
    毕竟他要失业了。
    而且以他现在这状况来看,被公司辞退后,至少短期内要找工作是很难了。
    这次锐势的事情,着实闹得有些大。
    不只是锐势自己的公司,就连别的公司也有传言。
    再加上还有长林在其中,长林受到的关注本就多。
    大家关注长林之余,跟着来关注一下锐势,也就知道了他的事情。
    至少在短期内,跟锐势差不多规模的公司,他应聘起来应该是难了。
    以后等这事儿的风头过去了,还行不行,也不好说。
    要是再小点儿的公司,或许有可能。
    但是小公司,底薪低,产品的市场占有率低,这就意味着谈下的生意没有那么多,也没有那么大。
    这样一来,提成势必也就会少上许多。
    收入用骤减这个词来说,都不为过。
    跟在锐势的时候差距太大,郑学林自然也很难接受。
    但不论怎么样,至少在短期内,不论大小公司,恐怕都不太容易接受他。
    郑学林自己已经做好了准备,有一段时间是没有工作的。
    自然需要公司越多的赔偿越好。
    现在,公司却只打算赔偿他一个月的工资。
    自然就是只有那5000底薪。
    郑学林自然不乐意。
    他将有至少好几个月的时间无法工作,就算几个月过去了,找工作也需要时间,不可能他想工作的时候,立即就能投入工作了。
    这么长时间只有5000块钱怎么够?
    “国家有明文规定,工作超过一年的,按照工作年限,每年一个月的工资来补偿。”郑学林说道,“我在公司工作5年,你们按规定应该赔偿我5个月的工资!”
    “你为什么被解雇,你没数吗?你给公司造成了多大的损失,你还想要五个月的补偿?”这话,是林总说的。
上一页        返回目录        下一页

温馨提示:按 回车[Enter]键 返回书目,按 ←键 返回上一页,按 →键 进入下一页。