面试的女生听懂了张力的弦外之音，怒而一指负责面试的张微：“市场部的经理难道不是女人吗？你难道也问她这样的问题？”
    “张经理不一样。”
    张力看了眼张微。
    “她已经结过婚了。”
    他好整以暇地说。
    张微被张力说的脸一黑，难以置信地看了过去。
    她这是什么意思？
    结过婚的女人不值钱，所以不必注意安全问题吗？
    就连一旁的徐嘉和程万里都觉得有些过了，拽了拽张力的袖子。
    “你们这就是性别歧视！”
    那女生愤怒地站起身，看向张微，气冲冲地说：“我真难以相信，同样作为一位女性，你竟然允许他说这样的话，用这样的标准来招聘你的下属？”
    “请控制下你的情绪……”
    张微头疼的看着面前犹如咆哮的母狮子一般的女人。
    “我们现在是在面试……”
    “我不用控制。”
    她用鄙视地眼神看了眼张力。
    “你们这样的公司，我看不上！”
    她头也不回地离开。
    “张经理！”
    张微也没办法控制自己的情绪了，若她一直温和下去，他们只会当自己是没有脾气的老好人。
    “我觉得您刚才的话冒犯了我。”
    “张经理也不是故意的，人力资源部要从多方面考虑……”
    徐嘉见场面紧张，连忙和着稀泥。
    “调研地块和人口密度等情况常常需要单独出差，如果是有驾照的男性会少了不少麻烦，这个职位本来最优选择就是男性。”
    “那你们可以像是刚才那女孩说的一样，在招聘的时候写明‘限男性’！”
    张微坐了一个上午，却毫无成果可言，还要忍受这样的性别歧视，几乎是怒火中烧。
    “刚才那个面试者是市场营销专业毕业，又是本市人，有两年的品牌运营经验，是今早面试的这么多人里最适合的……”
    “就因为你们质疑她无法做好本分的工作，就用诱导性地语言建议她离开……”
    张微看着不以为然的张力。
    “这让我觉得，你们这是在利用人力资源部考的职权，剥夺我作为市场部负责人作出选择的权利。”
    “这，这帽子扣的大了啊！”
    张力看着张微，有些不悦地说，“我看你也是女同志，心里可能有些不快活，我就不和你一般计较。”
    “你们啊，用人的时候巴不得抓到个人就用！”
    他拍着面前的面试表。
    “没结婚，没生孩子，选择我们公司的原因还不是看中我们是双休日，中午可以休息？如果我不一开始就告诉她我们这份工作是需要加班、需要出差，需要无条件服从的，难道等矛盾产生了再去强调？”
    张力冷声说：“你说我性别歧视也好，说我不近人情也好，你们考虑过公司的人力成本没有？”
    “好不容易培养个人，没几天结婚了，婚假一个月，又没几个月怀孕了。不能出差不能加班，连走个路都怕摔跤恨不得人扶着，还要带薪假五险一金的供着！”
    他将那女人的资料抖得哗哗响。
    “二十八岁了！我也害怕啊！这年纪没结婚，我怎么知道她是不是来公司准备结婚准备备怀孕的？我得为公司负责，这些风险不能让公司承担！”
    “那为什么不写只要男性？”
    张微也冷着脸说：“如果是顾及我的感受，那大可不必，我也知道市调专员男人更合适，我不会因为自己是女人就要求所有人都对女性照顾。”
    “不写限男性，是因为如果有足够优秀的女性，我们当然也是会录取的。”
    张力觉得自己已经给了张微台阶。
    “比如你们部门的江山，虽然没有工作经验，但是研究生毕业，头脑灵活外表端庄，难道不是我们招进来的好苗子吗？”
    “足够优秀？”
    优秀到什么程度是足够？
    要比男人优秀多少才是足够？
    张微深吸了口气，正准备提出自己的疑意，脚下却被人踩了一下。
    她扭过头，看向身边的程万里，只见他向着张微使了个眼色，不要她在说下去了。
    “好了好了，这件事没有什么好争的，大家都是在为各自的岗位负责。”程万里按了按张微的肩头，站了起来。
    “我们都坐在这里连续好几个小时了，人都累得不行，好不容易见到个合适的，别说张姐了，我都恨不得是个人都抓回去就用，难免着急上火。”
    “要不然这样吧，今天就到这？剩下的下午或明天再面试？”
    他看着手中薄薄的几张纸。
    张微看了眼钟，已经十二点了。
    “我随意。”
    张微有些疲惫地揉着太阳穴。
    “听从人力资源部安排吧。”
    “没有必要再继续了吧，越到后面的条件越差，很难达到你们的标准。”
    徐嘉迟疑着说。
    张微闻言越发生气。
    本来过来面试市调专员的就没有几个，好不容易觉得能用的那个还被气跑了！
    “那就这样吧。”
    张力表情矜持地点了点头。
    “最后几个，不看也没什么。”
    徐嘉只是顾问，提出建议和可行性方案而已，一旦人力资源部和缺人的部门做出了决定，他向来是从善如流。
    张力将小盛叫进来，让她去告诉外面的面试者今天的面试时间到了，请他们回去，等待下一次面试的时间。
    但屋里所有的人都知道没有下一次了。
    他吩咐完了，便开始整理今天所有的面试表，将已经聘用的资料放做一堆，单独放入档案夹里，再将没有合格的和没有面试的放在一起，一起丢入了小会议室的垃圾桶内。
    都丢进去后，张力还自以为幽默地加了一句：
    “有时候，运气也是实力的一种，对吧？”
    没有人接他的话。
    那些“死”在垃圾桶的面试表，莫名地带着一种悲壮色彩，让人无法调笑。
    走出会议室的众人并没有说笑，所有人都疲惫不堪。
    会议室外会客室里原本坐着的求职者也已经都走完了，只剩下一个看起来三四十岁的中年人还坐在那里。
    见到还有人坐在外面，张力一愣，板着脸问门外的小盛：“这怎么回事？”
    “我说过了等下次面试机会，他不肯走。”
    小盛在旁边低声说。
    “几位面试官好。”
    那个中年人谦逊而不谦卑地向几位微微躬身，“不怪这位美女，是我执意要等一会儿的。”
    “请问你有什么事吗？”
    徐嘉温和地问。
    “是这样的，我一直在门外等着，已经等了两个多小时，刚刚这位美女说让我等下一次面试机会……”
    他解释着，“我就是想问问，是真的等下一次面试机会，还是没有下一次？”
    “我本来是想出去闯闯的，这份简历是我妻子帮我投的，要是没有下次面试机会，我就可以准备收拾东西了。”
    那中年人说。
    “你可以回去收……”
    “等等！”
    张微看着这个中年人，突然想了起来。
    刚才她和王娜一起进会议室的时候，这个中年人是第一个站起身迎接他们的，说明他虽然在门外等着，但一直眼观六路耳听八方，是个很灵活的人。
    “张姐？”
    程万里不解地看向张微。
    “不好意思，各位请稍等下！”
    张微蓦地转过身，推开了小会议室的门，快步地走到垃圾桶旁，蹲下身在垃圾桶里翻找了起来。
    张力他们都站在门口好奇地张望，那中年人一脸莫名地等着。
    一张，两张，三张……
    不是，不是，不是！
    张微找了好一会儿，才终于从垃圾桶的面试表里找到了中年男人的简历和资料。
    “陆春来，三十八岁……”
    当过兵，退伍后自考了个市场营销的学位。